Nuestra asesoría contempla una orientación cabal en los distintos temas relacionados con la prevision y en forma especial en dar una capacitación de la implemantecion de la nueva reforma previsional (Ley 20255). Permitiendo por medio de Charlas tanto al empleador como al trabajador conocer en todo su contexto del DL 3.500, tanto lo positivo como lo negativo de los beneficios otorgado por este sistema
Beneficios para planificar una mejor pensión
• Estudio Preliminar de Pensión en las distintas
modalidades
• Revisión de Bono de Reconocimiento
• Rebajas de años en pensión por edad por
trabajo Pesado
• Recuperación de imposiciones giradas del
antiguo sistema
• Solicitud de beneficios sistema Pilar solidario,
para cónyuges
• Ahorro Previsional Voluntario Colectivo (permite
obtener beneficios tributarios, estos ahorro
pueden conbinarse con un seguro de vida
• Compensación económica en materia de
divorcio o nulidad de matrimonio
Asesorias en temas relacionados con el Empleador
• Subsidio Previsional a los trabajadores Jóvenes
• Obligación de cotizar a los trabajadores
Independientes
• Afiliados Voluntarios mediante empleador
• Subsidio a la contratación de trabajadores
• Ahorro previsional voluntario colectivo
• Depósitos convenidos
• Seguro de Invalides y sobrevivencia ( costo empleador)