Het zoeken en vinden van - tijdelijk - personeel is kostbaar en tijdrovend. Daar zit u niet op te wachten. Het PersoneelsHuys beschikt over een breed netwerk en een uitgebreid bestand aan beschikbare kandidaten. Daarnaast maken wij gebruik van diverse webportals om uw vacature bij kandidaten onder de aandacht te brengen.
Wat wij merken is dat op de arbeidsmarkt de rol van werkgever, tussen enerzijds de werknemer en anderzijds de overheid, aan het verschuiven is. In toenemende mate trekt de overheid zich terug of doet aanzetten om zaken te vereenvoudigen. Dat lukt overigens niet in alle gevallen. De verantwoordelijkheid van de werkgever neemt toe en ook de werknemer moet zich in een veranderende wereld met meer onzekerheid en flexibiliteit staande houden en zijn (loop)baan actief ter hand nemen. Een uitdaging die zeker voordelen biedt maar waar je dan wel wat mee moet doen. De meeste MKB bedrijven beschikken echter niet altijd over de capaciteit om dergelijke onderwerpen aan te pakken.
Daar spelen wij met onze kennis van de arbeidsmarkt gecombineerd met praktische kennis van Personeel & Organisatie graag op in!